martes, 30 de septiembre de 2014

30.09.14.- NO A UN FRENTE DE IZQUIERDAS




el dia.es


"Podemos" responde con "un no absoluto" a integrarse en frentes de izquierdas

El eurodiputado y líder del partido español Podemos, Pablo Iglesias./---- (EFE)
 
Quito, EFE
29/sep/14 12:29
eldia.es

El partido "Podemos" no está dispuesto a integrarse en una plataforma que aglutine a fuerzas de izquierda, tal como propone el exdirigente de Izquierda Unida (IU) Julio Anguita, cuyo planteamiento fue recogido por ocho organizaciones políticas y sociales.

La respuesta es "un no absoluto", dijo el líder de "Podemos", Pablo Iglesias, en declaraciones a Efe en Quito, donde participa en el Encuentro Latinoamericano Progresista (ELAP) 2014.
Según Iglesias, "todos los que piensen que la solución política al problema de España es un frente de izquierdas, aunque tengan la mejor intención del mundo, se equivocan".

"Nosotros estamos trabajando para el cambio político y en términos estratégicos lo que toca ahora es apostar por la unidad popular, no por la unidad de siglas", indicó.

Para Iglesias, la eventual participación de "Podemos" en una plataforma que reúna a fuerzas de izquierda "es lo que querrían el PP y el PSOE", pero ello impediría a las formaciones situadas a la izquierda del PSOE "aspirar a mas del 20 % (de los votos)".

"Nosotros no vamos a regalar el escenario de combate al adversario", agregó.

"No vamos a hacer el juego al adversario apostando por fórmulas de sopas de siglas, de pactos entre partidos, de etiquetas ideológicas que han demostrado su fracaso", apostilló.

Aseguró que la mano de "Podemos" está "tendida a todo el mundo", incluidos el Frente Cívico (una de las organizaciones que abogan por crear esa agrupación de fuerzas) y Julio Anguita.

"Él (Anguita) sabe que la clave fundamental para cambiar las cosas tiene que ver con construir mayorías sociales, no con unidades de la izquierda, sino con la unidad popular", aseveró.



Podemos responde con "un no absoluto" a integrarse en frentes de izquierdas Pablo Iglesias, líder de Podemos. El líder de Podemos, Pablo Iglesias,en la presentación del libro "Conversación con Pablo Iglesias" (EFE) Tal como propone el exdirigente de IU, Julio Anguita. Para Iglesias, "es lo que querrían el PP y el PSOE". ECO Actividad social ¿Qué es esto? 100% 173 +4 604 3.343 33 EFE. 29.09.2014 - 15:28h El partido Podemos no está dispuesto a integrarse en una plataforma que aglutine a fuerzas de izquierda, tal como propone el exdirigente de Izquierda Unida (IU) Julio Anguita, cuyo planteamiento fue recogido por ocho organizaciones políticas y sociales. La respuesta es "un no absoluto", dijo el líder de Podemos, Pablo Iglesias, en declaraciones en Quito, donde participa en el Encuentro Latinoamericano Progresista (ELAP) 2014. Nosotros estamos trabajando para el cambio político Según Iglesias, "todos los que piensen que la solución política al problema de España es un frente de izquierdas, aunque tengan la mejor intención del mundo, se equivocan". "Nosotros estamos trabajando para el cambio político y en términos estratégicos lo que toca ahora es apostar por la unidad popular, no por la unidad de siglas", indicó. Para Iglesias, la eventual participación de Podemos en una plataforma que reúna a fuerzas de izquierda "es lo que querrían el PP y el PSOE", pero ello impediría a las formaciones situadas a la izquierda del PSOE "aspirar a mas del 2 % (de los votos)". "Nosotros no vamos a regalar el escenario de combate al adversario", agregó. "No vamos a hacer el juego al adversario apostando por fórmulas de sopas de siglas, de pactos entre partidos, de etiquetas ideológicas que han demostrado su fracaso", apostilló. Aseguró que la mano de Podemos está "tendida a todo el mundo", incluidos el Frente Cívico (una de las organizaciones que abogan por crear esa agrupación de fuerzas) y Julio Anguita. "Él (Anguita) sabe que la clave fundamental para cambiar las cosas tiene que ver con construir mayorías sociales, no con unidades de la izquierda, sino con la unidad popular", aseveró.

Ver más en: http://www.20minutos.es/noticia/2251520/0/podemos/integracion/frentes-de-izquierdas/#xtor=AD-15&xts=467263

"Podemos" responde con "un no absoluto" a integrarse en frentes de izquierdas

El eurodiputado y líder del partido español Podemos, Pablo Iglesias./---- (EFE)
Quito, EFE
29/sep/14 12:29
eldia.es
El partido "Podemos" no está dispuesto a integrarse en una plataforma que aglutine a fuerzas de izquierda, tal como propone el exdirigente de Izquierda Unida (IU) Julio Anguita, cuyo planteamiento fue recogido por ocho organizaciones políticas y sociales.
La respuesta es "un no absoluto", dijo el líder de "Podemos", Pablo Iglesias, en declaraciones a Efe en Quito, donde participa en el Encuentro Latinoamericano Progresista (ELAP) 2014.
Según Iglesias, "todos los que piensen que la solución política al problema de España es un frente de izquierdas, aunque tengan la mejor intención del mundo, se equivocan".
"Nosotros estamos trabajando para el cambio político y en términos estratégicos lo que toca ahora es apostar por la unidad popular, no por la unidad de siglas", indicó.
Para Iglesias, la eventual participación de "Podemos" en una plataforma que reúna a fuerzas de izquierda "es lo que querrían el PP y el PSOE", pero ello impediría a las formaciones situadas a la izquierda del PSOE "aspirar a mas del 20 % (de los votos)".
"Nosotros no vamos a regalar el escenario de combate al adversario", agregó.
"No vamos a hacer el juego al adversario apostando por fórmulas de sopas de siglas, de pactos entre partidos, de etiquetas ideológicas que han demostrado su fracaso", apostilló.
Aseguró que la mano de "Podemos" está "tendida a todo el mundo", incluidos el Frente Cívico (una de las organizaciones que abogan por crear esa agrupación de fuerzas) y Julio Anguita.
"Él (Anguita) sabe que la clave fundamental para cambiar las cosas tiene que ver con construir mayorías sociales, no con unidades de la izquierda, sino con la unidad popular", aseveró.
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30.09.14.- HACIA UN NUEVO SINDICALISMO





LIDERES SINDICALES DURANTE UNA COMIDA

 

Info Libre:

 CCOO y UGT perderán 40.000 delegados en las elecciones sindicales

 

 

El confidencial digital:

 Podemos apunta ahora a CCOO y UGT: va a crear un sindicato para desbancarles

Les acusa de haber abandonado a los trabajadores y de ser dependientes de “la casta”. Delegados del partido de Pablo Iglesias se han reunido ya con centrales minoritarias
Podemos se ha marcado un nuevo objetivo. Además de sus planes de llegar al Gobierno para “echar a los partidos de la casta”, ahora quiere sustituir a CCOO y UGT, a los que acusa de estar más cerca del poder que de los trabajadores. Para ello, Pablo Iglesias y su equipo planean crear un sindicato propio.

Pablo Iglesias, en un mitin de Podemos. Pablo Iglesias, en un mitin de Podemos.


Según ha sabido El Confidencial Digital, los dirigentes de Podemos, con Pablo Iglesias a la cabeza, están explorando diferentes vías para impulsar desde el partido una central sindical propia, “surgida de los propios trabajadores”.
El objetivo es que este nuevo sindicato se convierta en “el verdadero defensor” de los derechos laborales de los españoles.

Aliados de “la casta”

Desde Podemos aseguran que las dos principales centrales del país, CCOO y UGT, han “abandonado a los trabajadores” y han buscado “más cotas de poder” a través de sus alianzas con la “casta”.
Añaden que ambos sindicatos “no tienen discurso propio” por sus “relaciones de dependencia con Izquierda Unida y PSOE”.
Por ese motivo, el nuevo partido se ha marcado como objetivo impulsar una marca sindical propia, “con los valores de Podemos”, y formada por “ciudadanos de la calle que quieren luchar por mejorar sus condiciones laborales”, dicen fuentes de esa formación. De este modo, pretenden desbancar a CCOO y UGT al igual que a los partidos políticos que los inspiran.

Reuniones con representantes sindicales

Desde Podemos reconocen a ECD que, en los próximos meses, “se presenta una gran oportunidad” para crear esa nueva central”. Las fuentes consultadas recuerdan que en 2015 habrá elecciones sindicales, “y es el momento para presentarnos como alternativa a los trabajadores”.
Por ese motivo, según ha podido confirmar este diario, miembros relevantes del partido llevan manteniendo, durante las últimas semanas, reuniones con representantes sindicales, pertenecientes a centrales pequeñas y locales, para anunciarles sus intenciones, pedir asesoramiento y, en su caso, ver la posibilidad de que se integren.
En las conversaciones mantenidas hasta la fecha, el mensaje de Podemos a estos sindicatos ha sido claro: “Queremos echar a CCOO y UGT, pero necesitamos de vuestra ayuda”.

Les han advertido de las dificultades

Las fuentes consultadas revelan que, en esas reuniones informales, los enviados de Podemos han sido alertados de las “dificultades” a las que se enfrentarían a la hora de crear su propio sindicato.
En Podemos creen que pueden crear un sindicato sin fondos públicos
En concreto, y de cara a las ya citadas elecciones sindicales, les han avisado de que cada comité de empresa, cada administración, “tiene ya marcado un cupo de representación de delegados sindicales” para cada una de las centrales históricas.
Además, CCOO y UGT “cuentan con unos medios y alianzas” que no tendría el sindicato de Podemos.

El dinero de los cursos de formación

Los que se han reunido los delegados de Podemos han recordado que las actuales centrales sindicales, sobre todo las mayoritarias, “reciben gran financiación de las administraciones públicas” a  cambio de realizar cursos de formación.
Eso les permite “obtener recursos” para afrontar unos gastos a los que ahora Podemos no podría hacer frente: “Tienen sedes en toda España y eso facilita conseguir representación en la mayoría de administraciones y empresas”.
No obstante, y pese a estas dificultades, Podemos considera que es posible crear su sindicato: “El partido tiene hoy como infraestructura a la gente, y con la central sindical pasará lo mismo”, aseguran.

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30.09.14.- CONVOCATORIA PARA HOY







CIUDADANOS MANIFESTANDOSE A LAS PUERTAS DEL PARLAMENTO DE ANDALUCÍA (foto del blog junio 2012))



HACIA UNA:

Candidatura Unitaria para el Cambio





Llevamos varios años sufriendo un ataque directo a los derechos laborales, sociales,  civiles y de derechos humanos con la excusa de la crisis.

Parte de la ciudadanía empieza a movilizarse intentado protagonizar un cambio para democratizar el sistema político donde los ciudadanos sean sus actores principales.

En este contexto y ante próximas elecciones municipales, autonómicas  y nacionales surgen muchas inquietudes y debates al respecto del intento de  una convergencia de “la izquierda” como instrumento del cambio.

Existen algunos proyectos en marcha y bullen los debates y reflexiones sobre la necesidad o no de la convergencia nivel andaluz. Donde y cómo habría en su caso que confluir. Qué tipo de convergencia de cara a las elecciones o sin tener las elecciones como meta.  Cuales deberían ser los mínimos comunes para hacer posible esa convergencia,  el proceso para que fuera una realidad desde la ciudadanía, cuales serían los mejores tiempos del proceso, como tejer alianzas con y entre la sociedad civil organizada….

Pensando que es necesario en estos momentos un espacio donde poder plantear e intercambiar puntos de vista y sensibilidades sobre estas cuestiones entre y desde la sociedad  civil organizada andaluza (colectivos o movimientos  sociales, vecinales,  mareas .. y los sindicatos) es por lo que proponemos una convocatoria de encuentro donde debatir estas cuestiones. Sin dar nada por sentado, de la manera más inclusiva posible de la sociedad civil y sin la  presencia de partidos políticos.

 Día: 30 de SEPTIEMBRE
Hora: 6 de la tarde
Lugar: Salón de actos del SAT Edificio sindical en Blas Infante nº4


Posible temas a tratar:

1.- ¿Es necesaria o no una convergencia de la Izquierda a nivel Andaluz en estos momentos de cara a las próximas elecciones andaluzas y nacionales?

2.- En su caso ¿cómo sería mejor ese proceso para que partiera e incluyera a la sociedad civil?







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lunes, 29 de septiembre de 2014

29.09.14.- DERECHOS PARA GALLARDÓN. PARA LA OTRA ESPAÑA: RECORTES, PALOS Y MANO DURA.








RUIZ GALLARDÓN

 

 Iniciativa Debate

 Ruth Toledano | El Diario | 29/09/2014

 

Cómo ganar 8.500 euros al mes yendo a currar un día a la semana



Que Ruiz-Gallardón haya pedido su ingreso en el Consejo Consultivo de la Comunidad de Madrid dos días después de dimitir como ministro de Justicia y como diputado del PP nos ha provocado esa mezcla de indignación y perplejidad ya consustancial al yo soy español español español. Tal y como están organizadas las cosas, Gallardón estaba en todo su derecho de solicitar ese ingreso, pues corresponde a todo aquel que haya ejercido funciones de presidente de la Comunidad, como es su caso. Lo que resulta especialmente ofensivo, dada la naturaleza de esa consejería, es tal celeridad. Si Gallardón hubiera esperado seis meses, por ejemplo, para pedir ese ingreso, habría hecho entonces algo de ruido, pues se criticaría lo previsible de la solicitud y se cuestionaría esa naturaleza del cargo a la que nos referimos. Pero habría demostrado tener un poco de respeto por los madrileños. El respeto suficiente como para que la satisfacción de su derecho no pareciera, además, una provocación.

A Alberto Ruiz-Gallardón le pagaremos alrededor de 5.500 euros netos al mes. Cotizará por 8.500 euros brutos. Es lo que cobran los miembros de un Consejo Consultivo que cuesta a la Comunidad de Madrid 4,3 millones de euros al año, y que, junto con el resto de los Consejos Autonómicos, cuestan al Estado (nos cuestan a los yo soy español español español) 60 millones de euros anuales. Además, la Comunidad de Madrid le proporcionará todo “el apoyo personal y los medios materiales que necesite para el desarrollo de sus funciones representativas”. Coche oficial, secretaría, esos apoyos. Los 8.500 euros brutos se los embolsará Gallardón por ir a currar un día a la semana. Bueno, a una reunión.





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domingo, 28 de septiembre de 2014

28.09.14.- EL SAS OBCECADO CON LA DESASTROSA FUSIÓN DE HOSPITALES


SUR.es Málaga


Los males de la sanidad pública

 

Imagen de archivo de una protesta en contra de los recortes celebrada en la puerta de Carlos Haya.
Imagen de archivo de una protesta en contra de los recortes celebrada en la puerta de Carlos Haya. / SUR

  • Al aumento de las listas de espera, la fusión de servicios, los contratos al 75% se une la falta de diálogo con los profesionales, hecho que ha crispado los ánimos



Los males de la sanidad pública tienen una causa (los recortes motivados por la crisis económica) y varias consecuencias (aumento de las listas de espera quirúrgicas y diagnósticos, malestar entre los profesionales por el incremento de su horario laboral, contrataciones al 75 por ciento o, incluso, por menor tiempo, fusión de servicios hospitalarios de Carlos Haya y del Clínico Universitario, cierre de camas y de plantas por falta de personal, ausencia de inversiones en nuevas infraestructuras, gestores que se han atrincherado en sus despachos, no han escuchado las reivindicaciones de sindicatos y colectivos ciudadanos y han dado de lado a médicos y enfermeros, entre otras cuestiones). La suma de esos factores ha ido deteriorando durante más de dos años la calidad de la asistencia y sobrecargando el trabajo en los centros sanitarios, con el consiguiente perjuicio para los pacientes, que ven cómo crecen las demoras, y favoreciendo el enfado de los trabajadores, que perciben que tienen cada vez más tareas que sacar adelante y, por contra, han sufrido una pérdida de poder adquisitivo por la congelación de sus salarios, en el mejor de los casos, o por la reducción del sueldo, en el personal que no está contratado al cien por cien de jornada.

El conflicto más importante se ha desencadenado en los hospitales Carlos Haya y Clínico Universitario. El clima de tensión ha ido subiendo de tono progresivamente hasta hacer insostenible la situación. Las protestas de los sindicatos y de los profesionales han ido creciendo de manera exponencial al no encontrar respuesta a sus peticiones ni soluciones a las deficiencias denunciadas. Al final, la Consejería de Salud y el SAS han decidido abrir un nuevo tiempo y tratar de aplacar unos ánimos muy encrespados. Para ello, el pasado martes se produjo la destitución de la gerente de Carlos Haya y el Clínico, Carmen Cortes. Su sustituto es José Luis Doña, que ocupaba la subdirección médico-quirúrgica de los dos hospitales.

Doña, un hombre que conoce bien ambos centros hospitalarios, asume el cargo con el reto de rebajar el malestar y escuchar los planteamientos que le formulen los trabajadores. Para ello, tendrá que hacer gala de su talante conciliador y dialogante. Deberá tener en cuenta a los demás y ofrecer alternativas a una serie de asuntos pendientes, como la rebelión de las matronas del Hospital Materno Infantil, la reapertura de camas y plantas o la disminución de las listas de espera. Si no lo logra, el polvorín en el que se han convertido los dos principales hospitales públicos de Málaga puede saltar por los aires en cualquier momento. Las palabras que pronunció en su primera comparecencia pública abren una ventana a la esperanza de que llega un viento fresco. Doña manifestó: «Yo no tomo decisiones si no son consensuadas. Es algo que debe tener todo el mundo presente».

Por tanto, lo primero que el nuevo gerente debe conseguir es ganarse la confianza y el respeto de los profesionales, que estos sientan que disponen de un interlocutor que les habla y que no da la callada por respuesta. La etapa de Cortes, que tenía a todo el mundo en contra, se ha cerrado con un saldo negativo por su falta de capacidad negociadora y por haberse parapetado en su despacho, una actitud que ha sido muy criticada desde distintos frentes y que se alejaba de la línea marcada por la Consejería de Salud desde que a su frente está María José Sánchez Rubio, cuyo objetivo es conocer lo que piensan los trabajadores y atender las peticiones de los ciudadanos. En la senda del diálogo también está el delegado provincial de Salud, Daniel Pérez, que ha ejercicio de apagafuegos en distintos incidentes habidos en Carlos Haya y el Clínico.

Recortes en cascada

Entre unos problemas y otros, el panorama de los hospitales y de los centros de salud malagueños es peor ahora que en 2012 cuando la Junta de Andalucía, acuciada por las medidas adoptadas por el Gobierno central con la finalidad de frenar el déficit y ahorrar, empezó a poner en marcha una cascada de recortes que se han mantenido y que, si no se acaban pronto, dejarán una huella muy difícil de borrar, con el peligro de mantener al barco sanitario hundido más que tocado. Una de las actuaciones aplicadas por la Consejería de Salud para frenar el gasto fue dejar aparcados sine díe todos los proyectos de construcción de edificios no empezados. Así, se mandó al limbo la iniciativa de construir el macrohospital o ‘nuevo Carlos Haya’, el elevado coste de esa edificación hacía inviable ejecutarla en una época de escasez de fondos. Igualmente, quedaron en agua de borrajas los Chares de Mijas y Estepona (ni siquiera se llegó a poner la primera piedra) o el CARE de Torremolinos.

En cambio, con el objetivo de reducir costes, la Consejería de Salud, entonces dirigida por María Jesús Montero, decidió unificar los hospitales Regional Carlos Haya y Clínico Universitario. Para ello, nombró gerente de ambos centros, en octubre de 2012, a la citada Carmen Cortes, que dirigía el primero de los centros desde junio de ese año. De ese modo, asumió a su cargo a 8.000 trabajadores y gestionó un presupuesto de unos de 550 millones de euros. La decisión de que una sola persona lleve las riendas de dos centros hospitalarios con un volumen de actividad muy importante y con tan elevado número de personal ha sido cuestionada desde diversos frentes. «No es operativo que un gerente esté unos días en un hospital y otros en el otro. Ese vacío de poder afecta al normal desarrollo de los centros. Los profesionales prefieren saber que hay en su hospital un responsable al que poder plantearle asuntos que no pueden esperar», significó un especialista consultado por este periódico.

El presidente del Colegio de Médicos de Málaga, Juan José Sánchez Luque, considera que Carlos Haya y el Clínico deben tener un gerente propio cada uno. «Los profesionales precisan de un referente claro. Lo demás son fórmulas híbridas que no fructifican», subrayó.

El secretario provincial del Sindicato de Enfermería, Eugenio Pérez, también defiende que Salud deshaga la gerencia única y vuelva a nombrar a un responsable para cada centro hospitalario. «Se ha comprobado por la experiencia de estos dos últimos años que contar con un solo gerente es un atraso y que no supone un ahorro económico, porque se prescindió de un gerente, pero se nombró a un subdirector gerente, o sea, un cargo por otro», aseguró el sindicalista del Satse.

Unidades intercentros

Otro de los acontecimientos que ha levantado una polvareda ha sido la fusión de servicios de Carlos Haya y el Clínico para crear las denominadas unidades clínicas de gestión intercentros. Ese proceso ha originado suspicacias y recelos, ya que si antes había un jefe en un determinado servicio de Carlos Haya y otro en el del Clínico, ahora hay un solo director de unidad intercentros. Por el camino se han quedado médicos de reconocido prestigio que se han sentido apartados. Además, como habido más jefes que provenían de Carlos Haya que han asumido la dirección de las unidades, algunos facultativos del Clínico han referido que han sido colonizados.

Hasta la fecha, las unidades de gestión clínicas intercentros constituidas son 16 (en torno al 30 por ciento del total): anatomía patológica, angiología y cirugía vascular, bloque quirúrgico, cirugía general y aparato digestivo, dermatología, endocrinología y nutrición, enfermedades infecciosas, microbiología y medicina preventiva, farmacia, hematología, laboratorios, medicina interna, nefrología, urología, neurociencias, oftalmología y oncología integral. De momento, parece que las fusiones se han estancado para evitar fricciones. Por tanto, deberá primar el consenso para que haya más. Incluso hay voces, como la del presidente del Colegio de Médicos, que afirman que lo que se ha fusionado puede desfusionarse y volver a la situación anterior.

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28.09.14.- CUIDADO CON LO QUE SE AVECINA (Arturo Perez Reverte)






ARTURO PEREZ REVERTE



CUIDADO…con lo que se avecina (Arturo Pérez Reverte)

Artículo de Arturo Pérez Reverte

CUIDADO…con lo que se avecina….es mas gordo de lo que os imagináis…un gobierno Europeo impuesto por los Neocon “Los Illuminatis” que irá quitando a corto plazo a los políticos demócratas y manipulando las elecciones…y colocando tecnócratas, nos queda poco. Los Indignados tienen más razón de lo que os podáis llegar a imaginar. No es una cuestion de PSOE ni de PP, nada tiene que ver. Esto solo se para negándonos a esas mentiras de pagar la deuda en que ellos nos han metido falsamente para tenernos hipotecados hasta nuestros nietos….se acabaron los Estados/Nación…adiós España.

Hay un problema laboral del colectivo de controladores aéreos que afecta al 1,2% de la población española (600.000 personas) y casi todos saltáis como energúmenos pidiendo hasta el linchamiento de ese colectivo cuando el día anterior hacen otra reforma del sistema laboral más restrictiva, quitan los 420 euros de ayuda a 688.000 parados que están en la ruina y anuncian cambios drásticos a peor en la ley de pensiones que afectan al 80% de la población y nadie se indigna ni dice nada. ¿Sois idiotas?.

Estáis pidiendo a gritos al Gobierno que se apliquen medidas que quitan el derecho a la baja laboral, a los permisos retribuidos y a las horas sindicales, sacar militares a la calle ¿sois idiotas?.

Estáis leyendo que mintieron en los vuelos de la CIA, en el caso Couso, que González era la X del GAL, que gente del PP cobraba de la trama Gürtel, que hay políticos que cobran más de 230.000 euros al año, pero que nos cuestan más de 3 millones de euros, que la corrupción en la política no es excepción, sino norma, que ellos mismos se adjudican el derecho a cobrar la jubilación máxima con pocos años en las 
Cortes y a nosotros nos piden 40 de cotización, banqueros que consiguen del gobierno medidas duras contra los trabajadores y que tenían que estar en la cárcel por delitos demostrados de fraude fiscal y no decís nada, os quitan dinero para dárselo a esa gente que cobra cientos de miles de euros año, especula con nuestro dinero, defrauda a Hacienda y seguís callados ¿sois idiotas?.

Tenéis una monarquía que se ha enriquecido en los últimos años, que apoya a los poderosos, a EEUU, a Marruecos y a todo lo que huela a poder o dinero, hereditaria como en la Edad Media ¿sois idiotas?.
En Inglaterra o Francia o Italia o en Grecia o en otros países los trabajadores y los jóvenes se manifiestan hasta violentamente para defenderse de esas manipulaciones mientras en España no se mueve casi nadie ¿sois idiotas?.

Consentís la censura en los medios de comunicación, la ley de partidos, la manipulación judicial, la tortura, la militarización de trabajadores sólo porque de momento no os afecta a vosotros ¿sois idiotas?.

Sabéis quién es toda la gentuza de las revistas del corazón, futbolistas supermillonarios pero jamás escucháis a nadie como Saramago o Chomsky u otros mil intelectuales veraces y comprometidos con vuestros problemas ¿sois idiotas?.

Si mucha gente responde sí, aún nos queda un poco de esperanza de conseguir acabar con la manipulación de los políticos y poderosos. Si la mayoría contesta no, entonces estamos jodidos.

EL GOBIERNO: Ha bajado el sueldo a los funcionarios, suprimido el cheque-bebé, congelado las pensiones y reducido la ayuda al desempleo, (EL PARO), para afrontar la crisis que han generado los bancos los políticos y los especuladores bursátiles.

Nos gustaría transmitirle al Gobierno lo siguiente:

Dediquen su empeño en rebajar LA VERGÜENZA DEL FRAUDE FISCAL, que en España se sitúa alrededor del 23% del P.I.B. (10 puntos por encima de la media europea) y por el que se pierden miles de millones de €uros, fraude que repercute en mayores impuestos para los ciudadanos honestos.

TENGAN LA VERGÜENZA de hacer un plan para que la Banca devuelva al erario público los miles de millones de euros que Vds. les han dado para aumentar los beneficios de sus accionistas y directivos; en vez de facilitar el crédito a las familias y a las empresas, erradicarlas comisiones por los servicios bancarios y que dejen de cobrar a los españoles más humildes €30.01, cada vez que su menguada cuenta se queda sin saldo. Cosa que ocurre cada 1º de mes cuando les cargan las facturas de colegios, comunidades, telefonía, Etc. y aun no les han abonado la nómina.

 PONGAN COTO a los desmanes de las empresas de telefonía y de ADSL que ofrecen los servicios más caros de Europa y de peor calidad.

ELIMINEN la duplicidad de muchas Administraciones Públicas, suprimiendo organismos innecesarios, reasignado a los funcionarios de carrera y acabando con los cargos, asesores de confianza y otros puestos nombrados a dedo que, pese a ser innecesarios en su mayor parte, son los que cobran los sueldazos en las Administraciones Públicas y su teórica función puede ser desempeñada de forma más cualificada por muchos funcionarios públicos titulados y que
lamentablemente están infrautilizados.

HAGAN que los políticos corruptos de sus partidos devuelvan el dinero equivalente a los perjuicios que han causado al erario público con su mala gestión o/y sus fechorías, y endurezcan el Código Penal con procedimientos judiciales más rápidos y con castigos ejemplares para ellos.

INDECENTE, es que el salario mínimo de un trabajador sea de 624 €/mes y el de un diputado de 3.996, pudiendo llegar, con dietas y otras prebendas, a 6.500 €/mes. Y bastantes más por diferentes motivos que se le pueden agregar.

INDECENTE, es que un profesor, un maestro, un catedrático de universidad o un cirujano de la sanidad pública, ganen menos que el concejal de festejos de un ayuntamiento de tercera.

INDECENTE, es que los políticos se suban sus retribuciones en el porcentaje que les apetezca (siempre por unanimidad, por supuesto, y al inicio de la legislatura).

INDECENTE, es que un ciudadano tenga que cotizar 35 años para percibir una jubilación y a los diputados les baste sólo con siete, y que los miembros del gobierno, para cobrar la pensión máxima, sólo necesiten jurar el cargo.

INDECENTE, es que los diputados sean los únicos trabajadores (¿?) de este país que están exentos de tributar un tercio de su sueldo del IRPF.

INDECENTE,es colocar en la administración a miles de asesores = (léase amigotes con sueldos que ya desearían los técnicos más cualificados).

INDECENTE, es el ingente dinero destinado a sostener a los partidos y sindicatos pesebreros, aprobados por los mismos políticos que viven de ellos.

INDECENTE, es que a un político no se le exija superar una mínima prueba de capacidad para ejercer su cargo (ni cultural ni intelectual).

INDECENTE, es el coste que representa para los ciudadanos sus comidas, coches oficiales, chóferes, viajes (siempre en gran clase) y tarjetas de crédito por doquier.

INDECENTE. No es que no se congelen el sueldo sus señorías, sino que no se lo bajen.


INDECENTE, es que sus señorías tengan seis meses de vacaciones al año.

INDECENTE, es que ministros, secretarios de estado y altos cargos de la política, cuando cesan, son los únicos ciudadanos de este país que pueden legalmente percibir dos salarios del ERARIO PÚBLICO.
Y que sea cuál sea el color del gobierno, toooooooodos los políticos se benefician de este moderno “derecho de pernada” mientras no se cambien las leyes que lo regula. ¿Y quiénes las cambiarán? ¿Ellos mismos? Já.

Juntemos firmas para que haya un proyecto de ley con “cara y ojos” para acabar con estos privilegios, y con otros.

Haz que esto llegue al Congreso a través de tus amigos.

ÉSTA SÍ DEBERÍA SER UNA DE ESAS CADENAS QUE NO SE DEBE ROMPER, PORQUE SÓLO NOSOTROS PODEMOS PONERLE REMEDIO A ESTO, Y ÉSTA, SI QUE TRAERÁ AÑOS DE MALA SUERTE SI NO PONEMOS REMEDIO, está en juego nuestro futuro y el de nuestros hijos.

¿DONDE ESTÁ LA GENTE? QUE LEVANTAN MASAS PARA EL FÚTBOL Y NO PARA DEFENDER NUESTROS DERECHOS.

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